Lepší firma pro lepší život!

Rozhádaní majitelé

Svého času jsem málem dělal pro jednu potravinářskou firmu. Firmě se příliš nedařilo a tak se tři spolumajitelé nějak domluvili, že s prodejem zkusí něco udělat. Vše probíhalo hladce až do okamžiku, kdy jsem se chtěl sejít s jedním z nich (obchodní ředitel) již nad konkrétním průběhem akcí, které budou následovat. Odmítl setkání s tím, že se přece nebudeme pořád scházet. Nakonec jsem zjistil skutečný důvod – s druhým ze spolumajitelů čekali na každou „chybu“ a pak si to navzájem vyčítali. Navíc zrovna čekali na výsledek velkého výběrového řízení. Pokud by ho vyhráli, tak by přece samo začalo jít vše hladce. A tak jsme radši práce ani nezačali…

Pokud se má změna k lepšímu podařit, tak ji majitelé a TOP management musí chtít a podporovat. Jinými slovy – musí táhnout za jeden provaz! I k tomu jim mohu pomoci třeba formou mediace, ale opravdu musí chtít.

© 2015 Všechna práva vyhrazena.

Vytvořte si www stránky zdarma!Webnode