Vzdělávání a rozvoj pracovníků je jedním ze základních nástrojů na zajištění stability a rozvoje každé firmy a jejich jednotlivých oddělení. Velice často si to manažeři neuvědomují a tak se často setkávám se situacemi, z nichž některé si můžete přečíst v této kapitole hororových příběhů, kterým byste se měli vyhnout. Tedy pokud nechcete promarnit šanci, kterou v rámci vzdělávání máte!
Vybírat můžete na liště vlevo dole!